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Bisherige Veranstaltungen


Bereichsübergeifend Kooperieren heißt die Komfortzone zu verlassen

Partners in Leadership Veranstaltung am 25. September 2013 in Stuttgart

Oft stehen Schulleiter*innen vor den ganz ähnlichen Herausforderungen wie Führungskräfte aus Unternehmen: Wie motiviere ich meine Mitarbeiter*innen? Wie verteile und nutze ich Ressourcen optimal? Wie stelle ich die größtmögliche Zufriedenheit für alle Mitarbeitenden her? Fühlen sich all meine Anspruchsgruppen gut behandelt und informiert? Ist mein Organisationsmodell zukunftsfähig? Partners in Leadership bietet die Möglichkeit sich mit diesen Fragestellungen auseinander zu setzen, jenseits der gängigen Fortbildungen aus dem pädagogischen Kontext. Weiterlesen

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Mut, Engagement, Vertrauen, Spaß

Netzwektreffen am 21. November 2012 in Karlsruhe

Führung und Kooperation in Schule und Wirtschaft – so lautete das Motto der Partners in Leadership Veranstaltung am 21. November 2012 in Karlsruhe. Das Regierungspräsidium Karlsruhe und BildungsCent e.V. luden ein, um den erfolgreichen Abschluss der Pilotphase im Regierungsbezirk Karlsruhe sowie die Ausweitung des Programms zu feiern. Weiterlesen

Talentmanagement in Organisationen

Netzwerktreffen am 13. Dezember 2011 in Stuttgart

„Talentmanagement ist in Schule anders, als in der Bank." Das ist eine der wesentlichen Erkenntnisse, die die Teilnehmenden des Partners in Leadership Netzwerktreffens am 13. Dezember 2011 bei der Deutschen Bank mitnehmen. Gleichwohl ist Personalentwicklung/ -förderung ein entscheidender Faktor im Hinblick auf die Weiterentwicklung einer Organisation, von Schulen ebenso wie Unternehmen. Weiterlesen

Schule ganz anders

Netzwerktreffen am 22. November 2011 in Berlin

„Stell Dir vor, es ist Schule und alle wollen hin!“ Unter diesem Motto stand am 22. November 2011 das elfte Partners in Leadership Netzwerktreffen bei der Deutschen Bank in Berlin. Rund 70 Gäste kamen hierzu im Hause der Deutschen Bank AG zusammen. Die wesentlichen Fragen, denen sich die Teilnehmenden widmeten, lauteten: Wie muss eine zukunftsfähige Schule aussehen? Weiterlesen

Stärkung durch Führung

Auswertung der Pilotphase in Baden-Württemberg am 23. Mai 2011 in Karlsruhe

„Ein Unternehmen zu führen ist eine sozial-künstlerische Veranstaltung. Uns geht es darum, 23.000 Kolleg*innen zu befähigen, ihr Leben bewusst zu gestalten.“ Mit diesen Worten brachte Professor Götz W. Werner, Gründer der dm-drogerie markt GmbH + Co. KG, sein unternehmerisches Leitbild auf den Punkt. In der Karlsruher Firmenzentrale sprach er zu Führungskräften aus Schule und Unternehmen, die im Rahmen des Programms Partners in Leadership einen Austausch auf Leitungsebene pflegen. Weiterlesen

Führung ist etwas höchst Individuelles...

Auftaktveranstaltung Partners in Leadership am 12. Januar 2011 in Stuttgart

"Ich bin so dankbar, dass ich ihn habe!" So brachte es ein Schulleiter aus Baden-Württemberg auf den Punkt. Er sprach von seinem Partner in Leadership: In Berlin und Brandenburg ist das Programm bereits seit Jahren erfolgreich, jetzt startete Partners in Leadership auch in Baden-Württemberg. „Nehmen sie sich die Zeit, sich einfach mal mit dem Thema Führung auseinanderzusetzen“, forderte Silke Ramelow die Teilnehmenden der Auftaktveranstaltung auf. Weiterlesen

Fusionsprozesser erfolgreich organisieren

Netzwerktreffen am 5. Oktober 2010 in Berlin

Einen Fusionsprozess erfolgreich zu organisieren stellt eine besondere Bewährungsprobe für Führungskräfte in privaten wie in öffentlichen Institutionen dar. Aus Anlass der Berliner Schulstrukturreform, die zur Weiterentwicklung der bisherigen Haupt-, Real- und Gesamtschulen zu integrierten Sekundarschulen führt, tauschten sich 40 Teilnehmende von Partners in Leadership über die Anforderungen aus, die eine so einschneidende Umwälzung des Schulsystems für die Leitungsebene bedeutet. Weiterlesen

Entschlossen Prioritäten setzen

Partners in Leadership - Netzwerktreffen am 23. Februar 2010, KPMG Berlin

„Nicht in der Arbeit des Alltags untergehen, sondern entschlossen Prioritäten setzen“ – angesichts der Vielzahl zum Teil unbekannter neuer Aufgaben stehen Führungskräfte in Schulen wie in Unternehmen oft vor ähnlichen Herausforderungen. Die Fähigkeit, trotz aller Schwierigkeiten als „Träger der Zuversicht Optimismus auszustrahlen“ zählte Bernhard Bueb, der ehemalige Leiter der Internatsschule Schloss Salem in seiner Ansprache an die Teilnehmenden von Partners in Leadership zu den wichtigsten Persönlichkeitsmerkmalen, über die eine Führungskraft verfügen sollte. Weiterlesen

Führung (...) als Form von Anerkennung

Auftaktveranstaltung im Regierungsbezirk Karlsruhe am 28. Januar 2010 in Karlsruhe

Was macht eine gute und erfolgreiche Führungskraft aus? Wie können Mitarbeiter*innen motiviert und Dinge bewegt werden? Und wie finde ich die Zeit, mich mit diesen wichtigen Fragen auseinander zu setzen? Schulleitungen von beruflichen Schulen sowie Vertreter*innen namhafter Unternehmen nahmen sich die Zeit und kamen am 28. Januar 2010 in Karlsruhe zur Auftaktveranstaltung des Programms Partners in Leadership zusammen. Weiterlesen

Führen, Lernen, Verantwortung tragen

Preisverleihung und Erfahrungsaustausch am 1. April 2009 in Berlin

Ist es nur eine Vision oder vielleicht gar Realität? Hört man den Führungskräften aus der Wirtschaft bei ihren Berichten über die Zusammenarbeit mit Schulleiter*innen im Rahmen des Programms Partners in Leadership aufmerksam zu, so zeigt sich großer Respekt und Wertschätzung vor der Leistung schulischer Führungsarbeit. „Schule ist eine Organisation, in der wir lernen können“, sagt Christian Mareck, Leiter der Unternehmensorganisation bei Berlin-Chemie. Weiterlesen